経済情勢の激変を受けて雇用環境がいま大変な事態となっている。 企業によるリストラが非正規雇用者を直撃し、その大波は次には正社員まで及ぼうとしている。 この年の瀬に突然契約を打ち切られ、寮から追い出され絶望の淵に追い込まれる人がいたり、解雇さ…

本日（平成20年12月5日）参議院本会議において可決・成立しました。平成22年4月1日に施行されます。主な改正内容は次の２点です。１．月60時間を超えた時間外労働に対する50％割増率の適用 ２．年次有給休暇の時間単位付与の解禁特に１．時間外労働のの割増…

労働局が行う個別労働紛争解決制度として「あっせん制度」がある。 平成13年度から始まったこの制度は年々その利用率は高まっているが、あっせんで解決する割合が３割程度と言われるほど低水準である。 http://www.mhlw.go.jp/houdou/2008/05/h0523-3.htmlそ…